首页  >  商学院  >  工商注册  >  公司注册  >  注册劳务公司和人力资源公司有哪些区别?
快捷服务入口

最新文章更多>

公司注册 注册劳务公司和人力资源公司有哪些区别?

企顺宝2021-09-17 14:59:06 22043

  劳务公司和人力资源公司都属于对企业输送劳务人才,但是很多人不是很清楚两者有什么不同,接下来企顺宝小编做了相关整理,一起来看下吧。

  注册劳务公司和人力资源公司区别

  1.服务内容不同

  人力资源公司公司服务内容比劳务派遣公司丰富得多。除了中介的介绍工作外,人力资源公司的主要业务有:劳务派遣、人事代理、招聘外包、社会保障代理等。而这几个许可证项目的还需要获得相关的许可证才能经营;

  而劳务派遣则是提供用工单位和劳动者之间的就业转介服务,并收取一定数量的就业转介费用,劳务派遣是人力资源公司的经营范围之一。

  2.服务对象不同

  人力资源公司主要针对的是企业公司,用工单位,不是个体求职者、劳动者,帮助有需要用工的各类企业输送人才;劳务派遣公司则是为求职者、劳动者提供面试机会,向企业推荐人才。

  3.收费不同

  人力资源公司一般收取企业的费用,用来推荐人才,中介机构一般向求职者收取费用或双向收费;

  劳务派遣公司则向需要服务的主体收费。中介向用工单位推荐求职者以获得成功的费用,而劳动者在职业介绍所找工作,中介机构还会向求职者收取费用。可证,两者都是前置审批,不得无证经营。

以上是资讯注册劳务公司和人力资源公司有哪些区别?的内容,更多相关内容,请访问https://www.qishunbao.com/。作为一站式企业服务平台,企顺宝(400-6225-520)提供公司注册、财税记账、商标知产、人事社保、专业法律等早期创业公司需要的服务。搜索“企顺宝”,前往企顺宝官网,即可办理相关业务。


 *本站所有相关知识仅供大家参考、学习之用,部分来源于互联网,其版权均归原作者及网站所有,如无意侵犯您的权利,请与小编联系,我们将会在第一时间核实,如情况属实会在3个工作日内删除;如您有优秀作品,也欢迎联系小编在我们网站投稿!7*24小时免费热线: 400-6225-520